Kamu Görevlileri 7. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde taraflar, bugün son kez masaya oturacak. Eğer taraflar arasında uzlaşma sağlanırsa, yeni toplu sözleşme imzalanacak.
Kamu görevlilerinin 2024 ve 2025 yıllarına ait mali ve sosyal haklarını belirleyecek olan 7. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde önemli bir aşama tamamlanıyor. Kamu işveren heyeti ile MEMUR – SEN’e bağlı memur sendikaları, bugün son kez bir araya gelecek.
MEMUR – SEN, 2024 yılı için 3 aylık dönemler halinde zam yapılmasını talep ediyor. Ocak, Nisan, Temmuz ve Ekim aylarında sırasıyla %35, %10, %15 ve %10 olmak üzere toplamda %70 oranında zam isteniyor. 2025 yılında ise 6 aylık dönemler halinde %25 ve %15 olmak üzere toplamda %40 zam talep ediliyor.
Kamu işvereni ise ilk teklif olarak 2024 yılı için %14 + %9, 2025 yılı için ise %6 + %5 zam önerdi. Ancak daha sonra teklifini revize ederek 2024 yılındaki zam oranlarını 1’er puan artırarak %15 + %10 olarak güncelledi.
Kamu işvereni, bugünkü toplantıda son teklifini sunacak. MEMUR – SEN, verilecek teklifi kabul ederse taraflar yeni toplu sözleşmeyi imzalayacak.
2012 yılından bu yana gerçekleştirilen 6 toplu sözleşmeden 4’ünde uzlaşma sağlanırken, 2’sinde taraflar anlaşamadı ve zam oranları Hakem Kurulu kararıyla belirlendi.
Eğer taraflar arasında uzlaşma sağlanamazsa, Kamu Görevlileri Hakem Kurulu devreye girecek. Cumhurbaşkanı tarafından seçilen 11 kişilik bu kurul, 31 Ağustos tarihine kadar kararını açıklayacak. Kurulun kararı kesin nitelikte olacak ve itiraz edilemeyecek.
Eğer bugünkü görüşmede mutabakat sağlanırsa veya Hakem Kurulu kararıyla toplu sözleşme zamları belirlenirse, ocak ayında memur maaşlarına nasıl yansıyacak?
Ocak ayındaki maaş zammı, temmuz – aralık dönemindeki enflasyon farkının yanı sıra toplu sözleşme zammına göre şekillenecek. Merkez Bankası’nın öngörüsüne göre %58 olan yılsonu enflasyon tahminine göre, temmuz – aralık döneminde %31,81 enflasyon gerçekleşecek. Bu durumda her ihtimale karşı memurlar için %24,44 enflasyon farkı söz konusu olacak.
Eğer taraflar, kamu işvereninin %15 zam teklifini kabul ederse, ocak ayında enflasyon farkıyla birlikte %43,1 oranında zam yapılacak. Toplu sözleşme zammı %16 olursa toplam zam oranı %44,35, %17 olursa %45,59, %18 olursa %46,84, %19 olursa %48,08, %20 olursa ise %49,33 olacak.
Hükümetin sunduğu %15’lik zam teklifine göre, aile yardımı dahil en düşük memur maaşı 22.017 TL’den 31.506 TL’ye yükselmiş olacak. Eğer toplu sözleşme zammı %20 olarak belirlenirse, en düşük memur maaşı 32.878 TL olacak.
Aile yardımı almayan bekâr memurlar için ise şu anki en düşük maaş 20.377 TL. %15’lik teklife göre bu maaş 29.159 TL’ye yükselirken, %20’lik zam oranıyla bu tutar 30.429 TL olacak.
