Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi, çalışanların emeklilik dönemlerinde ikinci bir gelir kaynağı oluşturmayı amaçlamaktadır. Bu sayede emekliliklerinde, hem devletin sunduğu sosyal güvenlik sisteminden hem de tamamlayıcı emeklilik sisteminden emekli maaşı alabilecekler.
Dünya genelinde üç basamaklı emeklilik sistemleri bulunmaktadır. Birinci basamak, devletin sunduğu emeklilik sistemidir. İkinci basamak, işverenlerin katkıda bulunduğu ve çalışanların hesaplarındaki birikimlerin özel emeklilik fonlarında değerlendirildiği bir sistemdir. Üçüncü basamak ise bireylerin geleceğe yönelik tasarruflarını yapabileceği bir sistemdir. Türkiye’de ise birinci basamak emeklilik sistemi, Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) ile üçüncü basamak emeklilik sistemi uygulanmaktadır.
Otomatik Katılım Sistemi, tamamlayıcı emeklilik sistemine dönüşecek ve ikinci basamak emeklilik sistemi tam anlamıyla uygulanmaya başlayacak. Çalışanın maaşından yüzde 3 kesinti yapılacak, işveren de belirli oranda katkı sağlayacak, devlet ise yüzde 30 katkı yapacak.
Tamamlayıcı emeklilik sistemi, 4/A (işçi), 4/C (memur) statüsündeki çalışanları kapsayacak. 4/B (Bağ-Kur) statüsündeki kişiler bu sistemden faydalanamayacak.
İşveren katkısı henüz net değil, ancak yüzde 2 oranında katkı yapılması planlanıyor. Emekli olabilmek için gerekli şartlar ve koşullar yerine getirildiğinde, tamamlayıcı emeklilik sisteminden çıkışlar zorlaştırılacak. Tamamlayıcı emeklilik sistemi başladığında Otomatik Katılım Sistemi artık kullanılmayacak. Tamamlayıcı emeklilik sistemi, kıdem tazminatı ile ilgili değildir. Kıdem tazminatı ayrı bir konudur ve bu sistemle herhangi bir ilişkisi bulunmamaktadır.
Çalışanların maaşlarından yapılan kesintiler, işveren katkısı ve devlet katkısı tamamlayıcı emeklilik hesaplarında biriktirilecek. Birikimler, emeklilik şirketleri tarafından değerlendirilecek ve yatırım araçlarına devlet ve çalışan karar verecek. Emeklilik için gerekli şartlar yerine getirildiğinde, hem devletin sunduğu sosyal güvenlik sisteminden hem de tamamlayıcı emeklilik sisteminden emekli maaşı alınabilecek.
Emeklilik yaşı, tamamlayıcı emeklilik sistemiyle değişebilir. Sistem devreye girdiğinde, devletten emeklilik yaşı ile tamamlayıcı emeklilik sistemi için belirlenen yaş eşitlenebilir. Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi’nin 2024 yılının ikinci yarısında uygulanması planlanmaktadır.
