Çalışanların yemek ücretlerine yönelik düzenlemelerde önemli bir değişiklik yapıldı. 1 Ocak 2025 tarihinde yürürlüğe girecek yeni düzenleme, Resmi Gazete’de yayımlanarak resmileşti. Bu düzenleme, yemek bedeli ödemelerinde esneklik sağlarken, günlük ücret hesaplamasında kullanılan formülasyonu da değiştirdi.
Yemek Kartları ve Çekleri Kapsama Alındı
Daha önce yalnızca nakit ödeme ile sınırlı olan yemek ücretleri, yeni düzenlemeyle yemek kartları, çekleri ve kuponlarını da kapsayacak şekilde genişletildi. Böylece işverenler, çalışanlarına nakit yerine yemek hizmeti sağlayan alternatif araçlarla da ödeme yapabilecek.
Bu yenilik, özellikle yemek kartı kullanımının yaygın olduğu sektörlerde işverenlere ve çalışanlara kolaylık sağlayacak.
Günlük Yemek Bedeli Hesaplaması Değişti
Yeni düzenlemede, yemek bedeli hesaplamasında kullanılan yöntem tamamen değiştirildi. Önceki uygulamada, günlük yemek bedeli asgari ücretin belirli bir oranına göre hesaplanıyordu. Ancak 2025 itibarıyla bu şart kaldırılarak, doğrudan günlük yemek bedeli baz alınacak.
Bu değişiklik, yemek ücreti hesaplamalarının daha basit ve net olmasını sağlayacak.
Eski ve Yeni Maddelerin Karşılaştırması
- Eski düzenleme:
Yemek bedeli hesaplamasında, sigortalılara yapılan ödemelerin tutarı, günlük asgari ücretin bir oranı ile çalışılan gün sayısının çarpımı sonucu bulunuyordu. - Yeni düzenleme:
Günlük yemek bedeli, doğrudan Kurum Yönetim Kurulu’nca belirlenen tutar üzerinden çalışılan gün sayısına göre hesaplanacak. Ayrıca yemek kartı, çeki ve kupon gibi araçlarla sağlanan menfaatler de bu hesaplamaya dahil edilecek.
Kimler Faydalanacak?
Yeni düzenleme, işyerlerinde veya müştemilatında yemek imkanı olmayan çalışanlar için geçerli olacak. Bu değişiklik, özellikle hizmet sektöründe çalışan ve yemek kartı kullanımı yaygın olan sigortalılara daha esnek bir ödeme modeli sunacak.
İşveren ve Çalışanlar İçin Avantajlar
- Esneklik: İşverenler, nakit ödeme yapmak yerine yemek kartı gibi alternatif araçlarla ödeme yapabilecek.
- Basit Hesaplama: Yeni hesaplama yöntemiyle asgari ücret formülasyonu kaldırılarak ödeme süreci sadeleşti.
- Vergisel Avantajlar: Yemek kartı veya çeki ile sağlanan yemek bedelleri, belirlenen sınırın aşılmadığı durumlarda vergi avantajı sağlayabilir.
