2025 yılı temmuz ayı maaş farkı ödemeleri, kamu çalışanlarının ve emekli memurların gündemindeki yerini koruyor. Temmuz ayı başında açıklanan enflasyon verileriyle birlikte memur maaşlarına yapılan zam kesinleşti. Ancak maaşların 15 Temmuz’dan sonra yatırılması nedeniyle memurlar ay başında zamdan etkilenmemiş maaş aldı. Bu durum, 1-14 Temmuz tarihleri arasındaki dönem için zam farkı ödemelerini gündeme getirdi.
Zam Oranı Yüzde 15,57 Olarak Belirlendi
Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) tarafından 3 Temmuz’da açıklanan enflasyon verileri sonrasında, memur ve memur emeklilerine yapılacak maaş zammı yüzde 15,57 olarak belirlendi. Ancak memurlar maaşlarını her ayın başında aldığı için Temmuz ayında henüz bu zam yansıtılmadan ödeme yapıldı. Bu nedenle oluşan 14 günlük maaş farkı, memurlar ve emekli kamu görevlileri tarafından bekleniyor.
Maaş Farkı Ödemelerinde Takvim SGK Tarafından Belirlenecek
Polis, öğretmen, doktor ve hemşire gibi kamu görevlileri ile birlikte tüm memurlar, 1-14 Temmuz tarihleri arasındaki dönem için maaş farkı alacak. Ödeme tarihleri henüz netleşmedi. Maaş farklarının ne zaman yatırılacağı, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından açıklanacak resmi takvime göre belirlenecek.
Maaş farkı ödemesinden yararlanacaklar arasında;
- Emekli Sandığı (4/C) kapsamında emekli olanlar,
- Temmuz ayından önce emekli olmuş memurlar,
- Temmuz ayı içinde maaş almaya hak kazanan yeni emekliler
bulunuyor. Bu kişilerin tümü, 1-14 Temmuz tarihleri arasında oluşan farkı alma hakkına sahip.
Toplu Sözleşme Süreci Ağustosta Başlıyor
Kamu çalışanlarının mali ve sosyal haklarının belirlendiği toplu sözleşme süreci ise ağustos ayında yeniden başlayacak. 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri 1 Ağustos itibarıyla başlayacak ve 2026-2027 yıllarını kapsayacak. Bu süreçte yaklaşık 4 milyon memur ve 2,5 milyon memur emeklisinin maaşlarına uygulanacak zam oranları da belirlenecek.
Geçmiş dönemde imzalanan toplu sözleşmeye göre, memur maaşlarına ve memur emeklisi aylıklarına 2024’ün ilk yarısında yüzde 15, ikinci yarısında yüzde 10; 2025’in ilk yarısında yüzde 6, ikinci yarısında ise yüzde 5 oranında zam yapılması kararlaştırılmıştı.
4/D Kamu İşçileri İçin Örnek Protokol
Öte yandan 600 bin kamu işçisini ilgilendiren toplu sözleşme süreci sona erdi. Türkiye Ağır Sanayi ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası (TÜHİS) tarafından sunulan üçüncü teklif kapsamında, kamu işçilerine ilk altı ay için yüzde 24 zam teklif edilirken, sonraki dönemler için gerçekleşecek enflasyon oranı esas alınacak. Bu çerçeve protokolünün, 4/D kapsamındaki kamu çalışanları için de örnek teşkil etmesi bekleniyor.
