2000-2008 yılları arasında Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) girişi olan ve Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesini kaçıran SSK ve Bağ-Kur’lu milyonlarca çalışan, kademeli emeklilik sisteminin gelmesini heyecanla bekliyor. Ancak, kademeli emeklilik konusunda net bir tarih henüz belirlenmedi.
Kademeli emeklilik, belirli şartları sağlayan bireylerin emekli olmalarını kademeli bir şekilde sağlayan bir sistemdir. Bu sistemde, emeklilik için gerekli yaş ve prim gün sayısı yerine, her iki şartın da kademeli olarak tamamlanması esas alınır.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, konuya ilişkin geçtiğimiz aylarda açıklama yapmıştı. Ancak, Bakan Işıkhan, staj sigortası ve kademeli emeklilik konularında herhangi bir çalışmanın bulunmadığını belirtti. Dolayısıyla, milyonlarca çalışanın beklediği kademeli emeklilik sisteminin ne zaman hayata geçirileceği hala belirsizliğini koruyor.
EYT düzenlemesinden o dönemde staj yapan çalışanların yararlanamamış olması, çalışanlar arasında adaletsizlik tartışmalarını beraberinde getirmişti. Bu nedenle, staj döneminin de emeklilik hesabına dahil edilmesi talep ediliyor. Ayrıca, 9 Eylül 1999 tarihinden öncesini kapsayan düzenlemeyi bir gün veya birkaç ayla kaçıranların da yaşadığı mağduriyet dikkat çekiyor.
