Kademeli emeklilik düzenlemesine ilişkin tartışmalar kamuoyunda devam ederken, konuya ilişkin resmi bir çalışma bulunmadığı yönünde açıklamalar öne çıkıyor. Yapılan değerlendirmelere göre, kamu otoritelerinin gündeminde kademeli emeklilikle ilgili yeni bir düzenleme yer almıyor.
Kademeli Emeklilikte Yaş ve Prim Şartları Nasıl Olacaktı?
Kademeli emeklilik sistemine ilişkin yapılan hesaplamalarda, sigortalı olunan tarihe göre emeklilik yaşının kademeli olarak artması öngörülüyor. Buna göre, 2020 yılı öncesinde sigortalı olanlar için 7000–7200 prim gününü tamamlayan erkeklerin 47, kadınların ise 45 yaşında emekli olabileceği ifade ediliyor.
Örnek olarak, 2021 yılında sigortalı olan kişilerde ise emeklilik yaşının erkeklerde 48, kadınlarda 46 olacağı belirtiliyor. Sigorta başlangıç tarihine bağlı olarak bu yaşın ilerleyen yıllarda kademeli şekilde artarak 65’e kadar çıkabileceği değerlendiriliyor.
Resmi Gündemde Yer Almıyor
Konuya ilişkin yapılan açıklamalarda, kademeli emeklilik düzenlemesine yönelik kamunun herhangi bir çalışmasının bulunmadığı vurgulanıyor. Muhalefet tarafından çeşitli yasa teklifleri sunulmuş olsa da, bu girişimlerin karşılık bulmadığı ifade ediliyor.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’ın daha önce yaptığı açıklamalarda da kademeli emekliliğin gündemde olmadığı belirtilmiş, mevcut sistemde bir mağduriyet bulunmadığı görüşü dile getirilmişti.
EYT Tartışmaları Süreci Etkiliyor
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesinin maliyetine yönelik tartışmaların devam ettiği bir dönemde, benzer kapsamda yeni bir düzenlemenin kısa vadede gündeme gelmesinin beklenmediği ifade ediliyor.
Mevcut değerlendirmeler, kademeli emeklilik konusunda kamu tarafında politika değişikliğine yönelik bir adım bulunmadığını ortaya koyuyor.
